基层减负工作情况：“盆景式”调研减起，戒除“王婆卖瓜”模式

近日，中办印发《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》，明确提出将2019年作为“基层减负年”，聚焦“四个着力”，从以党的政治建设为统领加强思想教育、整治文山会海、改变督查检查考核过多过频过度留痕现象、完善问责制度和激励关怀机制等方面，提出务实管用的举措。(3月21日 中国新闻网)

文山会海、造表宣传等等无不是都在“事过留痕”，虽然这些于工作也有一定的好处，便于积累经验、查漏补缺等等，但是一旦基层过分注意“留痕”，那么势必会导致负担过重，精力被大量占用等后果，那么试问哪来的时间下基层，那么老百姓的困难怎么去解决?可如果不做这些，一些基层干部会问，那么上级来访怎么办?

一句简单的反问我们不难看出基层的压力在哪，“上面千条线，下面一根针”。基层情况错综复杂，基层工作千头万绪。基层干部往往也是身兼数职，“十八般武艺”样样精通。既要写得了文章，又要做得了报表;既要懂得调节纠纷，又要懂得化解矛盾;既要做得了项目设计，又要做得了工程监理……基层的工作繁重，但基层的工作人员却没有三头六臂，分身乏术!可见，基层减负已经迫在眉睫，但如何减，从何减起，是值得思考的问题。

从文山会海、造势宣传减起，戒除“纸上诟病”。无论是基层党委还是一些机关事业，都免不了一大堆的文件、开会、宣传、传达等等一系列的活动，简单拿文件来说，普通事情的通知也许是一两页、两三页，重要的精神文件通知轻则五六页，多则十几页，往往还没看内容光看厚度就让人头大。可见，精简文章字数，简练文章语言很重要，而且笔者认为没有必要的会应少开，让基层人员多去基层走走搞搞活动，下下基层，多去了解民生疾苦，倾听民声反而比开会对调整今后工作的方向更重要。

从造表、造台帐减起，戒除“形式主义”。“5+2”“白+黑”这些往往是一些组工干部的常态，也许在一部分百姓的眼里，体制内的工作人员的工作是轻松的，但是实际的情况确是加班更普遍。一些党员干部甚至在这种模式下病倒了，笔者就曾经目睹过，某单位民政整个科室为了尽快的弄好退伍兵信息采集，整个科室的人从热火朝天的工作到病到就剩一个嗓子哑的人在顶岗的惨烈现象。他们的累一部分是希望能够为民服务尽快采集信息，一部分是来自“留痕”工作模式的拖累。这些情况，到了底层的社区、乡村则更是常见。笔者想问，这样的“工作留痕”模式已经陷入“形式主义”，到底其中意义有多少，笔者不得而知，但是笔者知道，这样的情况不仅不被百姓所理解而且对于工作人员何尝不是一种负担。

从“盆景式”调研减起，戒除“王婆卖瓜”模式。基层工作没有一成不变的模式，基层工作也没有一成不变的方法。而且由于经济发达程度不同，人口比例不同，地域文化的不同，甚至随着时间的变化基层的情况也在随时随地在变。不能为了应付检查而去造所谓的“亮点”工程，且无论何时何人来督导都总去“亮点”查看，那么“阴暗面”、“落后面”则始终陷入恶循环中，这样不仅不利于发展，更会让百姓寒心，应该多去基层走走，发现问题，解决问题。

笔者认为给基层做减法，意味着基层要懂得给自己做好“加法”，少一下文山会海的压力，多一次深入基层的行动;少一点伏案工作，多去基层面对面，心贴心;少一点“浮夸”的调研，多去接触一下基层问题情况，直面问题，解决问题，那么笔者相信未来的工作只会越干越好，百姓的生活也会离着光明越来越近。

关键词： 基层 减负 工作